【摘要】古代官員的退休制度隨著君主專(zhuān)制的確立而產(chǎn)生,又隨著君主個(gè)人意志的轉(zhuǎn)變而不斷變動(dòng),故此中國(guó)古代未產(chǎn)生一成不變的剛性退休制度。然而,古代的退休制度也大致形成了70歲退休的基本年限,以及退休待遇從高向低擴(kuò)展,覆蓋面從少向多發(fā)展的趨勢(shì)。官員致仕后,便開(kāi)啟了退休的生活模式。但是,不同性格、不同追求的人,其退休生活各不相同。
【關(guān)鍵詞】致仕 退休 古代官員
【中圖分類(lèi)號(hào)】K23 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A
中國(guó)古代一般稱(chēng)退休為“致仕”“致事”“致政”“休致”,俗稱(chēng)為“請(qǐng)老”“告老”“乞骸骨”等。致仕的意思是將政事或官職還給君主,自己告老還鄉(xiāng)。今天通行的“退休”一詞,則源自唐代。唐代韓愈在《復(fù)志賦序》中有“退休于居”的說(shuō)法。中國(guó)古代的退休制度包括退休年限、退休待遇和退休程序等。古代官員的退休制度隨著君主專(zhuān)制的確立而產(chǎn)生,又隨著君主個(gè)人意志的轉(zhuǎn)變而不斷變動(dòng),故此中國(guó)古代從未產(chǎn)生一個(gè)一成不變的剛性退休制度,但是,也大致形成了70歲退休的基本年限,以及退休待遇從高向低擴(kuò)展、覆蓋面從少向多發(fā)展的趨勢(shì)。退休是官員一生的重大轉(zhuǎn)折,退休生活是與宦游生涯完全不同的生活經(jīng)歷。
退休條件
中國(guó)古代建立了比較完善的官員選拔和退休制度,規(guī)定了相對(duì)合理且富有特色的退休條件。這些條件包括官員的退休年限、官員父母的年限、退休官員的政治責(zé)任以及身體健康狀況。
官員退休年限的規(guī)定似始于西漢。先秦分封制社會(huì)實(shí)行的“世卿世祿”制度,決定官員多為世襲,因此不存在退休制度。自漢高祖劉邦開(kāi)創(chuàng)“布衣將相格局”后,世卿世祿制度被打破。為了維護(hù)皇權(quán)統(tǒng)治,朝廷通過(guò)經(jīng)學(xué)考試或察舉征辟機(jī)制來(lái)選拔、任用官員,與之相應(yīng)的官員退休制度也逐步建立。漢代官員的退休年限大致為70歲。三國(guó)時(shí),官員致仕也遵循70歲之限。南朝齊武帝永明七年(489年),御史中丞沈淵表奏:“百官年登七十者,皆令致仕。”得到批準(zhǔn)。這被認(rèn)為是法律上對(duì)退休年限的最早規(guī)定。
唐朝從制度上規(guī)定了官員的退休年限為70歲。宋朝規(guī)定文官年滿(mǎn)70歲退休,曾一度規(guī)定武官退休年限延長(zhǎng)10年至80歲,但到元佑六年又與文官拉平。明代退休年限雖有波動(dòng),但最終仍然定為70歲?!睹鲿?huì)典》載,洪武元年,規(guī)定“凡內(nèi)外大小官員年七十者,聽(tīng)令致仕”;至十三年(1380年),太祖又“令文武官六十以上者,皆聽(tīng)致仕”。這是中國(guó)歷史上首次將退休年限定在60歲。同時(shí),太祖甚至準(zhǔn)許中下級(jí)武官如指揮、千、百戶(hù)、鎮(zhèn)撫的退休年齡可以提前至50歲。但是,永樂(lè)十九年(1421年),太宗將官員的退休年齡又改回至70歲,詔令“文武官七十以上不能治事者,許明白具奏,放回致仕”。因此,明代官員60歲退休的政策只執(zhí)行了41年時(shí)間。清朝官員的退休年限一般也是70歲。
官員父母的年限,有時(shí)也是官員退休的條件。南朝宋時(shí),如果父母到了80歲,則官員應(yīng)該回家盡孝。此外,古代官員退休條件還包括政治斗爭(zhēng)、工作責(zé)任、身體狀況。政治斗爭(zhēng)往往成為古代官員退休的因素。唐代功臣尉遲敬德居功自傲,得罪了長(zhǎng)孫無(wú)忌、房玄齡等宰相,也受到太宗多次訓(xùn)斥,說(shuō)有人告他謀反。尉遲敬德深感不安,才49歲便上表請(qǐng)休。官員的工作責(zé)任往往在考核中顯現(xiàn)出來(lái)。明清官員每三年考核一次,京官叫“京察”,地方官叫“大計(jì)”??己酥腥绻械虏环Q(chēng)職、才力不及者,以及浮躁淺陋者,都要勒令致仕。也有因工作出錯(cuò),被勒令致仕的。身體狀況是官員退休的另一個(gè)重要條件。唐朝規(guī)定,身體衰老的官員即使未達(dá)70歲年限,也可以退休。宋朝官員“雖未及七十,但昏老不勝其任,亦奏請(qǐng)之”。清朝規(guī)定,65歲以上的武職官員,如果身體確實(shí)衰邁,則休致。
雖然制度上規(guī)定了70歲的退休年限、工作責(zé)任和身體狀況等條件,但是在皇權(quán)獨(dú)裁的人治社會(huì)中,官員退休關(guān)鍵性的因素,是皇帝的個(gè)人意志。
退休待遇
中國(guó)古代官員的退休待遇有一定的制度性規(guī)定,但朝廷卻反復(fù)強(qiáng)調(diào)“皆出自特恩,不為定制”,反映了皇權(quán)專(zhuān)制社會(huì)歸功“皇恩浩蕩”的本質(zhì)特性。歷朝歷代官員的退休待遇各有不同,但基本趨勢(shì)是退休俸祿由少到多,享受層級(jí)由上及下,覆蓋面由寡至眾。
西漢前中期官員退休待遇沒(méi)有固定的制度。只有高官退休時(shí),皇帝才會(huì)憑自己的興趣賞賜俸祿和錢(qián)物。景帝時(shí)第一個(gè)提出退休的石奮,按上大夫的俸祿領(lǐng)取退休金。至平帝時(shí),第一次從制度上統(tǒng)一規(guī)定了退休待遇。元始元年(公元1年)平帝下詔:“天下吏比二千石以上,年老致仕者,三分故祿,以一與之,終其身。”表明太守以上的官員退休時(shí)可領(lǐng)三分之一的俸祿。不過(guò),太守之下的官員則沒(méi)有退休待遇。與此相對(duì),少數(shù)勛戚功臣則可以領(lǐng)全俸。東漢未循西漢平帝制度,官員退休由皇帝隨意賜祿,如尚書(shū)鄭均致仕時(shí)賜米千斛,后來(lái)又“賜尚書(shū)祿以終其身”。
雖然唐朝強(qiáng)調(diào)致仕官“非有特敕,例不給俸”,但實(shí)際上卻制定了官員退休待遇的制度。據(jù)《唐六典》載:“凡致仕之官,五品已上,及解官充侍者,各給半祿。”即五品以上的退休官員給予俸祿的一半作為生活保障。與西漢平帝制定的退休待遇相比有所提高,從三分之一提升到二分之一。但享受退休待遇的級(jí)別沒(méi)有太大變化。唐代的有功之臣退休時(shí),可得全祿。但是,六品以下的官員,只領(lǐng)4年的半俸,停俸后依靠耕種或出租永業(yè)田謀生。天寶九載,玄宗決定五品以下的退休官員“終其余年”都要發(fā)俸,且“永為例程”。這與平帝政策相比,又有進(jìn)步,已經(jīng)由上及下地覆蓋。
從宋到清,官員退休待遇經(jīng)歷了一個(gè)“U”形曲線(xiàn),其谷底是明朝。宋朝經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá),又推行“與士大夫共治天下”的國(guó)策,給予官員的退休待遇為歷代最好和最高的。太宗淳化元年(990年)五月,朝廷制定了退休待遇,下詔頒布了《致仕官給半俸詔》,雖然也是半俸制,但并未規(guī)定“比二千石以上”或“五品以上”,而是所有職事官都享受半俸,因此覆蓋面更大。這是中國(guó)退休制度上的一次重大變革。元豐五年,神宗又有新規(guī):“致仕官有戰(zhàn)功,曾經(jīng)轉(zhuǎn)兩官以上者,并許發(fā)給全俸。”到了明代,官員致仕后的待遇跌入谷底,堪稱(chēng)歷朝歷代最低的。初期,除特殊情況外,退休官員都無(wú)薪俸和賞賜,僅根據(jù)級(jí)別享受不同程度的賦役蠲免待遇。自憲宗后,九卿至內(nèi)閣大學(xué)士退休,逐漸形成月給米2-4石,歲撥差夫2-6人的制度,但無(wú)法與前后朝代相比。至清,官員退休后的待遇又有所上升。清代退休制度最大的特點(diǎn),是規(guī)定了下層士兵的退休待遇:“八旗兵丁年老告退,無(wú)親族可倚者,月給銀一兩;曾出師得有功牌者,銀一兩,米一斛。”這是中國(guó)古代第一次為下層士兵退休待遇作出制度性規(guī)定,表明退休待遇在由上向下擴(kuò)展,覆蓋面更大,具有劃時(shí)代的意義。不過(guò),它仍然具有局限性,只有無(wú)依無(wú)靠的八旗兵丁退休時(shí)才有此待遇,至于其他兵丁或有依靠的八旗兵丁,則無(wú)法同享。
以上多是歷代政府對(duì)退休待遇所作的一些制度性規(guī)定,但在執(zhí)行中,往往不能完全兌現(xiàn)。雖然唐代天寶九載有過(guò)規(guī)定,五品以下的官員退休后發(fā)半俸終身,但實(shí)際上很難落實(shí)。杜甫從檢校工部員外郎(從六品上)任上退休后,生活無(wú)著,多靠朋友接濟(jì)。宋太宗時(shí)規(guī)定官員退休享半俸,但并未完全執(zhí)行。宰相杜衍因?yàn)?ldquo;不殖私產(chǎn)”,退休后生活限入困頓,只能長(zhǎng)期借住在南京(商丘)車(chē)院中,直到去世。
退休程序
古代官員的退休手續(xù),一般都是由官員自己提出致仕,有時(shí)候需要兩次或三次以上,才獲得批準(zhǔn)。唐代官員退休,都必須上疏請(qǐng)求。宋代也實(shí)行了退休申請(qǐng)之制,官員致仕時(shí),要自己提請(qǐng)兩次,方獲批準(zhǔn)。但神宗熙寧二年,觀文殿學(xué)士、吏部尚書(shū)、加賜太子少師趙槩致仕時(shí),“三乞始從”,開(kāi)創(chuàng)了三次請(qǐng)求致仕才獲批準(zhǔn)的先例。
既然是規(guī)定官員自己提出退休申請(qǐng),那么很多官員當(dāng)然就拒不提請(qǐng)。北宋治平四年,樞密院向神宗報(bào)告:“年七十致仕,雖有著令,而臣僚少能自陳。”近已將老病昏昧、不曾顯立勞效、有過(guò)錯(cuò)的官員“直除致仕”,并建議今后任用“年七十以上”的大使臣時(shí),都要讓他們赴樞密院來(lái)考察。如果是“年老、昏昧、病患”以及考察上有問(wèn)題,都要“具姓名取旨,直除致仕”。獲得批準(zhǔn)。官員如果70歲不提出退休申請(qǐng),會(huì)遭到彈劾。
官員提出退休后,必須經(jīng)過(guò)皇帝批準(zhǔn)才能生效?;实蹖?duì)待官員提出的退休申請(qǐng),根據(jù)自己的意志和需要加以定奪,或者批準(zhǔn),或者挽留。明朝雖然規(guī)定官員70歲退休,但又規(guī)定“其有特旨選用者,不拘此例”。“特旨選用”成了皇帝挽留自己信任的高官的常用手段。面對(duì)一些官員主動(dòng)要求退休的情況,皇帝可能要求甚至強(qiáng)迫官員留任。
皇帝是否批準(zhǔn)官員退休,還要考慮到官員隊(duì)伍的整體狀態(tài)。官員任用和退休必須做到相對(duì)平衡,有進(jìn)有出,官員隊(duì)伍才能既保持穩(wěn)定又具有生機(jī);只進(jìn)不出,或只出不進(jìn),都會(huì)造成隊(duì)伍失衡。一般情況下,官員想要留任,而不愿致仕,皇帝需要逼其退休。但也有少數(shù)時(shí)候,官員致仕成風(fēng),則會(huì)引起治理危機(jī)。
退休生活
官員致仕后,便開(kāi)啟了退休的生活模式。但是,不同性格、不同追求的人,其退休生活各不相同。
第一,做官后遺癥籠罩下的退休生活。有些官員退休后,會(huì)出現(xiàn)做官后遺癥。西漢石奮歸家后,人雖退了休,但心仍在官場(chǎng)上。每歲節(jié)令都積極地赴朝參會(huì),“過(guò)宮門(mén)闕必下車(chē)趨,見(jiàn)路馬必軾焉”。他的子孫擔(dān)任小吏,回家看望他時(shí),石奮“必朝服見(jiàn)之”,從不喊他們的小名。子孫有過(guò)失,就對(duì)著飯桌絕食,搞得子孫愧疚自責(zé),請(qǐng)求里中長(zhǎng)老出面調(diào)解,子孫肉袒謝罪,石奮這才表示原諒。子孫只要是到了戴冠的年齡,每次宴會(huì)必須整整齊齊地正冠而坐?;实勖看钨n食于家時(shí),石奮“必稽首俯伏而食”,好像皇帝就在眼前。石奮把家當(dāng)作官場(chǎng),完全沒(méi)有家人之間溫馨隨和的氛圍。
第二,失去權(quán)力的困苦生活。有些官員退休后,失去權(quán)力,也沒(méi)有了庇護(hù),可能被權(quán)貴所迫害。明洪武八年,翰林待制王僎致仕后,其子王弘為龍江遞運(yùn)所官吏。丞相胡惟庸家人乘舟經(jīng)過(guò)江上,與官船相碰,引起糾紛,胡家人回去就向胡惟庸告狀。胡惟庸大怒,把王弘關(guān)了起來(lái),要罰他款。王僎過(guò)來(lái)處理,見(jiàn)兒子家貧無(wú)錢(qián),于是自己在京師教授學(xué)生,用學(xué)費(fèi)來(lái)為兒子付罰金。胡惟庸被殺后,王弘得以解困,王僎才得以回家。
第三,富有雅趣的悠閑生活。官場(chǎng)奔競(jìng)無(wú)窮已,難得浮生半日閑。有些官員對(duì)退休生活充滿(mǎn)向往。北宋元豐五年,太尉文彥博留守西都,當(dāng)時(shí)富弼在司徒任上致仕。文彥博召集洛陽(yáng)年高德望的公卿大夫們成立耆英會(huì),仿照唐代白居易的九老會(huì),在資圣院建了棟大廈叫耆英堂。先由文彥博主持,前往富弼家中舉行宴聚,然后再由富弼主持,再到尚未宴聚的下一家,以次遞進(jìn)。洛陽(yáng)多名園古剎,有水竹林亭之勝。諸老鬢眉皓白,衣冠甚偉,每宴集,引起眾人圍觀,成為洛陽(yáng)盛事。有些致仕的士大夫,把住所營(yíng)建得非常雅致,有一種歸隱山林的感覺(jué)。例如,唐代鄭薰以太子少師告老致仕后,稱(chēng)居所為“隱巖”,植松于庭,自號(hào)“七松處子”。
第四,親人相守的田園生活。遼朝末年,官拜金紫崇祿大夫的馬直溫退休時(shí),其妻表示慶賀,稱(chēng)結(jié)婚逾50年,青絲變白發(fā),故鄉(xiāng)的田地和菜園都快荒蕪了,現(xiàn)在既已退休,夫妻正好“攜手東歸,漁陽(yáng)山水,自古清秀,樂(lè)時(shí)娛燕,斯于偕老,豈不美歟?”于是夫妻二人相攜還鄉(xiāng)蒔弄菜園。明朝景泰初年,76歲的南京吏部尚書(shū)魏驥致仕回鄉(xiāng)后,杜門(mén)教子孫耕讀,成為鄉(xiāng)邦楷模。
第五,發(fā)揮余熱的充實(shí)生活。很多退休官員回到家鄉(xiāng)后,都能夠發(fā)揮余熱。有的向朝廷建言。明洪武時(shí),已經(jīng)退休的晉府長(zhǎng)史桂彥良,奏上“開(kāi)經(jīng)筵”等“太平治要”十二策。有的在家鄉(xiāng)辦學(xué)授徒,傳播知識(shí)和文化。有的則在家專(zhuān)心著書(shū)。唐末,樞密使嚴(yán)遵美致仕后,專(zhuān)心撰著了《南北司治亂志》。清代王鳴盛和錢(qián)大昕郎舅倆退休后,都移居蘇州,專(zhuān)心致志地撰寫(xiě)著作,分別寫(xiě)成了《十七史商榷》和《廿二史考異》,為學(xué)術(shù)作出了巨大的貢獻(xiàn)。
(作者為武漢大學(xué)歷史學(xué)院教授)
責(zé)編/李丹妮 美編/楊玲玲
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